- У сотрудника свой бизнес. Как совместить его с наймом, чтобы все были довольны: советы HR-а
- Как работодателю относиться к бизнесу сотрудника
- Как вести себя, если у вас есть и работа, и бизнес
- ГРАМОТА.РУ
- Профессионал своего дела
- Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
- Re: Профессионал своего дела
У сотрудника свой бизнес. Как совместить его с наймом, чтобы все были довольны: советы HR-а
Недавно мы опубликовали истории людей, которые совмещают работу в найме и собственные проекты. Некоторые из них согласились рассказать о своем опыте только анонимно — поскольку это может привести к конфликту с начальником. Теперь мы решили узнать, что об этом думают сами работодатели. Свое мнение и советы, как найти баланс между работой и своим делом, высказала Ксения Кручинина, HR-менеджер инвестиционной компании Haxus.
— Истории о том, как человек, сидя на одной работе, делает другую, к сожалению, часто встречаются на постсоветском пространстве. Это проблема работодателя и руководителя этого специалиста, что они так организовали процесс, что человек на одной работе делает другую. Часто это характерно для государственных компаний (попытка контролировать уровень безработицы искусственным образом порождает большое количество ненужных или лишних людей, занятых на госслужбе), или процессно-сервисных, где от сотрудника ждут не результата, а оказанной услуги.
Ксения Кручинина
HR-менеджер инвестиционной компании Haxus
Вот несколько ситуаций, с которыми я сталкивалась и которые распространены для любых широт.
Есть работа, но хобби приносит деньги. Например, человек днем работает на основной работе, а вечера посвящает спорту, у него это получается и он становится инструктором.
Ничего страшного я в таких историях не вижу. Наоборот, человек получает и удовольствие, и доход, если он грамотно оценивает свои силы и не приходит утром на работу уставший до изнеможения, то здесь можно увидеть плюсы — ведь он следит за своим здоровьем.
Фото с сайта jazhda.ru
Есть работа, за счет дополнительных услуг к основному продукту есть дополнительный доход. Предположим, человек занимается продажей керамической плитки. Помимо плитки, он может рекомендовать своих плиточников. За рекомендованного клиента они получают комиссию.
Тут надо смотреть на процессы. Если компания, в которой работает сотрудник, имеет вспомогательный бизнес в виде собственной бригады, а продавец или сотрудник рекомендует своего человека, то это смахивает на преступный сговор. Если же компания занимается исключительно товаром и не имеет своих специалистов, то я бы даже добавила «+» в карму специалисту, который предлагает клиентам дополнительный сервис, если о нем не подумала компания.
Есть работа и есть свой интернет-магазин. Сейчас это крайне распространенная ситуация. Мне часто встречаются кандидаты, которые наладили свой маленький, совсем не затратный по времени бизнес, и он приносит небольшой доход. Они не хотят развивать его и им достаточно оставить доход и бизнес на том уровне, на котором он находится сейчас. Но при этом они хотят чувствовать себя комфортно и безопасно, работая в найме. Если еще пару лет назад работодатели относились к этому очень критично, то сегодня многие готовы закрыть глаза.
Есть работа, богатый опыт, и сотрудник готов им делиться. Когда человек достигает определенного уровня экспертизы, то может ею делиться на рынке за деньги. Тоже не вижу ничего в этом плохого — чтобы выступать или учить, у человека должны быть самые актуальные и самые последние знания. В этой случае происходит win-win: компания получает эксперта + рекламу на рынке (при условии, что эксперт хорош).
Как работодателю относиться к бизнесу сотрудника
Во-первых, поговорить. Я знаю случаи, когда работодатель, имея скверный характер и узнав о том, что у сотрудника есть дополнительный доход, начинал мстить и подлавливать его на мелких огрехах, что в итоге заставило человека уволиться. Хотя как сотрудник он был прекрасен.
Кадр из фильма «Отель Будапешт»
Что должна содержать беседа с сотрудником:
1. Планы на бизнес. Лучше узнать, хочет ли он в итоге уйти в этот бизнес или это доходное хобби. Честная беседа позволит вам как работодателю подготовиться к уходу сотрудника в обозримом будущем, если у него серьезные планы.
2. Правила и договоренности между вами. Когда, как и сколько времени сотрудник может уделять время собственному проекту. Например, в ведущих ИТ-компаниях мира в течение рабочего дня есть время, когда сотрудник может заниматься собственным проектом. Мировые лидеры создают такие условия по двум причинам:
- Сотрудник может изобрести или придумать что-то стоящее и интересное, в том числе и для самой компании
- Переключение головы в процессе работы очень полезно. Если осознанно переключаться между задачами, то повышается эффективность мыслительных процессов.
Здесь есть разные варианты. Например, уделять время бизнесу только после работы, или «сделал дело — гуляй смело», или на работе вообще не стоит этим заниматься. Какой из вариантов выбрать — вам решать.
3. Сначала задачи компании — потом дело сотрудника. Несмотря на то, что этот пункт сам собой разумеется, оговорить его лишним не будет. В моей практике случались ситуации, когда после получения возможности и одобрения со стороны руководства заниматься своими проектами, у сотрудников в разы повышалась эффективность, исполнительность и ответственность, потому что свое дело работало как сладкая морковка для человека: «если я сделаю все хорошо, правильно, быстро и четко здесь, я могу заняться тем, что мне действительно интересно». Если человек решил работать именно по такому принципу, вам повезло. Берегите его.
Но если сотрудник плохо справляется со своей работой, откровенно пренебрегает задачами, и при этом вы видите, что он активно занимается своим собственным проектом, в таким ситуациях только одно решение — расставание.
Как вести себя, если у вас есть и работа, и бизнес
Честность, открытость и ответственность — очень важные спутники в этом вопросе. Вы, конечно, можете скрывать свое дело от коллег и работодателей, но человек, который вскакивает при каждом звонке и несется шептать что-то в углу коридора, чаще вызывает подозрения или жалость, нежели уважение и желание помочь или войти в ситуацию.
Фото с сайта vivacity.ru
1. Оцените ваше дело с точки зрения пересечения вашего личного бизнеса и бизнеса работодателя. Выше я описала ситуацию, приведу похожий пример еще раз.
Например, вы продаете кухни. Компания, в которой вы работаете, не предоставляет клиентам услуги установки кухни. Вы с вашим родственником договариваетесь, что будете отправлять клиентов к нему, а он будет предлагать вам % от выполненных работ. В этой ситуации все нормально. Но если компания в том числе предоставляет услугу установки, а вы направляете клиентов к своему родственнику — то это преступный сговор.
2. Сообщите о своем деле (хобби) руководителю, работодателю. Сделать это можно в шутливой форме, в неформальной обстановке. Если реакция будет положительной или нейтральной, то все нормально, чуть позже можно организовать формальный разговор с руководителем. Если реакция резко негативная — сразу же просите аудиенции и делитесь своими планами на бизнес.
3. Четко организуйте собственный график. Если вы плохо справлялись с организацией своей занятости на основной работе, то, возможно, вам не стоит открывать еще и свое дело. Если вы мастер эффективности и можете организовывать большое количество процессов, то я думаю, для вас не составит труда сделать эффективный персональный рабочий график, который будет учитывать обе ваших занятости.
4. Расставьте приоритеты. Сначала работа — и довольный клиент и руководитель, потом бизнес — довольный клиент и вы. Именно в таком порядке и никак иначе. Если такой формат не получается и бизнес или дело забирает все больше времени, лучше уволиться и не формировать о себе негативную репутацию. Никто не знает, что ждет впереди. Мы слышим только success story — и очень мало провальных историй. Но на самом деле их довольно много.
5. Помощь из близкого окружения. Вам обязательно нужен кто-то, кто в случае экстренных ситуаций готов будет помогать. Желательно об этой помощи договориться заранее, а не предлагать человеку тушить ваши пожары с клиентами по факту из возникновения.
6. Научитесь снимать стресс и выделите время для отдыха. У людей, которые начинают свой бизнес, очень часто не остается свободного времени ни на что, в том числе из списка обязательных дел вычеркивается отдых. Это очень плохая идея, так как выжатый и истощенный человек не способен хорошо выполнять свою работу.
Источник
ГРАМОТА.РУ
Форум о русском языке
- Список форумов‹Говорим и пишем грамотно‹Вече
- Проверка слова в словарях ГРАМОТЫ.РУ
- Изменить размер шрифта
- Для печати
- FAQ
- Регистрация
- Вход
Профессионал своего дела
Профессионал своего дела
Хелена » 11 авг 2011, 11:29
Услышала по радио » профессионалы своего дела «.
Возможен ли вообще такой оборот?
Re: Профессионал своего дела
Марго » 11 авг 2011, 11:50
Re: Профессионал своего дела
Хелена » 11 авг 2011, 11:55
Мастера своего дела.
Даже специалисты своего дела.
Я бы внимания не обратила.
А вот исходное не понравилось.
Правда, всю дорогу на работу пыталась обвинить себя в языковом пуризме. Не получилоь.
Re: Профессионал своего дела
sns » 11 авг 2011, 12:08
Re: Профессионал своего дела
Хелена » 11 авг 2011, 12:14
А я бы вообще от профессионала все пояснения убрала.
В конце концов,
Вряд ли «хороший специалист» может не быть специалистом именно в своем деле.
Re: Профессионал своего дела
самый главный енот » 11 авг 2011, 12:16
Re: Профессионал своего дела
ne znatok » 11 авг 2011, 22:53
Re: Профессионал своего дела
maggie » 11 авг 2011, 23:00
ne znatok , я про мастеров тоже хотела спросить, и про хозяев, и про тех кто своё, не чужое слово держит.
Потом вспомнила, как одна преподавательница на мои подобные вопросы всегда отвечала: «Так сложилась речевая традиция». Вот у кого надо спрашивать.
Re: Профессионал своего дела
ne znatok » 11 авг 2011, 23:05
maggie, мои вопросы, адресованные СГЕ, были, понятное дело, риторическими.
Да и сам СГЕ — подозреваю, он просто смайлы не любит. 🙂
Re: Профессионал своего дела
maggie » 11 авг 2011, 23:07
Re: Профессионал своего дела
irida » 12 авг 2011, 03:12
Re: Профессионал своего дела
Марго » 12 авг 2011, 06:28
Мастер своего дела — это уже чистый штамп. И сегодня ни один автор (кроме «дубового пера республики») в своих текстах это использовать не будет. Потому и разбирать его по косточкам, по-моему, ни к чему.
С профессионалом такого нет, и начинать не стоит.
Re: Профессионал своего дела
Хелена » 03 ноя 2011, 13:21
Сегодня опять по радио: «. профессионалы своего дела».
Re: Профессионал своего дела
Марго » 03 ноя 2011, 13:36
Re: Профессионал своего дела
Хелена » 03 ноя 2011, 13:39
Re: Профессионал своего дела
adada » 03 ноя 2011, 13:54
Давно не только говорят, но и поют, правда, несколько другими словами: «доктор моего тела»!
Re: Профессионал своего дела
самый главный енот » 03 ноя 2011, 14:40
Re: Профессионал своего дела
adada » 03 ноя 2011, 14:45
Мне Ушаков сообщил, что профессионал — се человек, сделавший какое-н. занятие своей постоянной профессией, зарабатывающий им .
«Доктора тел», говорят, неплохо зарабатывают.
Re: Профессионал своего дела
Эмилия » 04 ноя 2011, 10:27
Re: Профессионал своего дела
Тигра » 04 ноя 2011, 10:33
Re: Профессионал своего дела
самый главный енот » 04 ноя 2011, 12:37
Re: Профессионал своего дела
slava1947 » 04 ноя 2011, 12:39
Думаю, что сегодня многие из этих упреков не возникли бы, но тогда в политически перегретое время большее значение имело не то, является ли человек профессионалом своего дела , есть ли у него опыт работы, а к какому лагерю он принадлежит, какое у него политическое прошлое, кем он был при Брежневе или Горбачеве. [ Вячеслав Костиков . Роман с президентом (1996)]
Re: Профессионал своего дела
adada » 04 ноя 2011, 13:01
Пользователи этого выражения не слишком авторитетные, но они тоже люди, люди пишущие.
Re: Профессионал своего дела
ANNA » 05 ноя 2011, 08:48
Здорово! Тоже буду так отвечать на вопросы, ответа на которые не знаю .
Я вообще думаю про это слово «профессионал». Я так понимаю, что профессионал — специалист в своём деле. А почему говорят «плохой профессионал»? Если человек профессионал, то он уже хороший специалист. То есть если он нехороший специалист, то тогда он вообще не профессионал.
В общем, я слова «плохой профессионал» не говорю.
Re: Профессионал своего дела
Марго » 05 ноя 2011, 09:16
Re: Профессионал своего дела
самый главный енот » 05 ноя 2011, 10:24
Re: Профессионал своего дела
Тигра » 05 ноя 2011, 10:26
Re: Профессионал своего дела
adada » 05 ноя 2011, 11:06
Забавно видеть (вообще, в жизни, не обязательно на этом форуме), как в отношении к языку сближаются политиканствующие и «ортологичествующие»: и те, и другие используют язык в качестве инструмента сегрегации.
Взять то же выражение «плохой профессионал».
Нормальные авторы в нормальной литературе легко используют это выражение, не боясь быть неправильно понятыми, например:
- «Либо я плохой профессионал , либо этот человек обладает такой невероятной могучестью, что начинаешь принимать желаемое за действительное.» (Ю. Крелин в воспоминаниях об Эм. Казакевиче.)
- «Отсюда «пинкертоновщина» — низкопробная детективная литература, а также манера поведения, типичная для детективов-любителей или плохих профессионалов (ирон.).» (В.Серов, автор-составитель » Энциклопедического словаря крылатых слов и выражений».)
А ортологи-сегрегаторы выискивают в пыльных пособиях советских лет (древнегреческих, древнеримских etc.) средства для вытеснения таких авторов на маргинальную языковую обочину.
Не ровно ли так же поступают в иных нерусских местах по отношению к ненавистному там некоторым местным ястребкам русскому языку в целом?!
Re: Профессионал своего дела
Марго » 05 ноя 2011, 11:08
В лексической несочетаемости.
Профессионал по словарному определению — это уже хороший специалист .
Только попрошу не приводит в качестве доказательства обратного название фильма «Плохой хороший человек». Все же мы не о вывертах худлита говорили.
Re: Профессионал своего дела
adada » 05 ноя 2011, 11:17
Для тех, кто не в курсе, точнее, в курсе только особым образом избранных и зачастую противонародных направлений, вынужден цитировать, фактически повторно, уже упомянутого в этой теме Ушакова:
- ПРОФЕССИОНАЛ, профессионала, м. Человек, сделавший какое-н. занятие своей постоянной профессией.
ПРОФЕССИЯ, профессии, ж. (латин. professio). Род, характер трудовой деятельности, служащий источником существования.
Профессия — то, чем зарабатывают на жизнь. При равных рыночных условиях, без жульничества, хороший профессионал зарабатывает много, плохой — мало. А любители и гусары денег не берут.
Re: Профессионал своего дела
Марго » 05 ноя 2011, 11:38
Для тех, кто пытается вырывать слова из контекста. Попробуйте подставить определение «плохой» к предложенному Вами словарному толкованию № 1 «профессионала». Получите: » Плохой человек, сделавший какое-н. занятие своей постоянной профессией».
Т. е. совершенно ясно, что речь может идти только о втором значении слова: хороший специалист . А по поводу этого см. моё выше.
Re: Профессионал своего дела
adada » 05 ноя 2011, 11:54
Врачи-профессионалы, между прочим, регулярно обязаны доказывать, насколько они хороши как профессионалы, насколько хорошо они соответствуют профессиональным требованиям. И, думаю, не только они. Крайний случай — когда профессионала решением суда не допускают к занятиям профессиональной деятельностью.
Короче, профессионалы давно градуируются официально — естественно, это вызвало в языке необходимость бытовой, неофициальной дифференциации. «Хороший профессионал», «плохой профессионал», «профессионал своего дела» и есть ее формы, а дело словаристов — их учитывать.
«Учитывающий» может считаться профессионалом своего дела!
Разумеется, дипломы ни при чем, ни один профессионал-нищий диплома не имеет. Но этот род, характер трудовой деятельности служит источником его существования !
См. фильм Шенгелии (Шенгелия) «Менялы».
Re: Профессионал своего дела
самый главный енот » 05 ноя 2011, 12:03
Re: Профессионал своего дела
ANNA » 05 ноя 2011, 12:34
adada писал(а): Для тех, кто не в курсе, точнее, в курсе только особым образом избранных и зачастую противонародных направлений, вынужден цитировать, фактически повторно, уже упомянутого в этой теме Ушакова:
ПРОФЕССИОНАЛ, профессионала, м. Человек, сделавший какое-н. занятие своей постоянной профессией.
ПРОФЕССИЯ, профессии, ж. (латин. professio). Род, характер трудовой деятельности, служащий источником существования.
Ну да, ну да, я ожидала такой ответ . А разве слова не могут менять своё значение или приобретать оттенки значения?
Кстати, и слово специалист всё-таки подразумевает «хороший». Хотя вполне может быть и плохим.
Re: Профессионал своего дела
slava1947 » 05 ноя 2011, 12:53
А что они «регулярно обязаны доказывать»: что они хорошие профессионалы ? Или, всё же, что хорошие врачи ?
Re: Профессионал своего дела
Марго » 05 ноя 2011, 12:59
Квалификацию, конечно, любой профессионал то и дело подтверждает. Однако если он ее (квалификацию) по какой-то причине утрачивает, он не становится плохим П., он вообще перестает профессионалом быть.
А уж считать профессионалом каждого, у кого всего лишь есть диплом, вообще верх наивности.
Re: Профессионал своего дела
Марго » 05 ноя 2011, 23:01
Не могу с этим согласиться. Иначе придется сделать вывод, что среди тех же корректоров, которые занимаются этим всю жизнь, из десяти человек девять — по определению хорошие специалисты . Однако то, что я наблюдаю в жизни, увы, этого не подтверждает. А чем корректор хуже/лучше печника или гончара?
И никогда не посчитаю, что в любой профессии высокой квалификации можно досчить исключительно за счет длительности работы по данной специальности. Возьмем, к примеру, учителей. Так что же, по-вашему, все старые по возрасту учителя одинаково хорошие специалисты , т. е. профессионалы ?
Re: Профессионал своего дела
Madama » 06 ноя 2011, 01:38
Re: Профессионал своего дела
самый главный енот » 06 ноя 2011, 02:02
Re: Профессионал своего дела
irida » 06 ноя 2011, 02:11
Источник